为深化公司全民经营理念，提高公司市场经营工作成效，依托湖北建投、网投十大信誉排名“四类五级”人才培养体系，培养一支善沟通、精业务、肯拼搏的市场开发人才队伍，公司精心筹划组织市场经营人员能力提升训练营。

12月24日至25日，“凝才成链 聚链成势”第一期训练营顺利开展。湖北联投党委委员、副总经理汪继明，湖北建投、网投十大信誉排名党委书记、董事长潘新平，党委委员、副总经理余国中出席活动，各分子公司主要负责人、市场经营人员共140余人参加培训。

潘新平作开班致辞，他强调了本次市场经营培训的必要性和重要性，对参训学员提出三点工作要求：一是知势而为，科学研判行业发展形势。要从严峻复杂的外部环境中看差距、从不容乐观的经营现状中看症结，转变思维、改变状态、提升能力，勇敢应对“形势严峻与本领恐慌”双层夹击的挑战。二是逆势而上，积极发现危机中的机遇。要抢抓国家基建投资“最高峰值”历史机遇，“破内立外” ，坚定“走出去”，依托“四大区域”，寻求省外市场增量，加快做大市场份额。三是应势而行，打造具有竞争力的市场开发体系。要充分发挥总部、经营公司（区域公司）和项目部三个市场开发主体的作用，形成1+1+1＞3的开发效果，将合力攻坚的各项要求落在实处。

余国中向参培人员作经验分享，并召集经营工作核心骨干成员开展座谈交流，深刻探讨了当前市场经营工作存在的问题症结。他要求，广大市场经营人员要坚定信心，用足用好湖北建投、网投十大信誉排名的配套政策；要以实绩赢尊严，打通职业通道，拓宽发展渠道；要高度重视并做好项目策划工作，推进项目管理精细化，确保实现开源节流、降本增效。

本次培训邀请了公司内外优秀专家进行授课。行业知名专家讲授市场机会识别、工程项目信息渠道管理、信息筛选细节等方面知识；专业心理老师传授压力下的自我心理调适方法，帮助市场经营人员正向面对压力；来自公司投标管理中心、运营管理中心的内训师开展制度宣贯，讲解公司经营管理办法、经营激励办法及项目信息反馈机制等。

培训中，汪继明以《抓住机会、换位思考、守住底线》为题，从用心经营事业、用爱呵护家庭、用不断改变实现自我提升三个维度为市场经营人员讲授了一堂生动的心理健康教育专题课，引导大家识“危”见机，为“心”赋能，迎“压”而上。针对如何用积极心态面对工作和生活，汪继明提出三点建议：一是用心去做经营工作。要善于抓住机会，抢占先机，持之以恒，不到最后不放弃；要加强换位思考，以诚相待，以共赢促合作成功；要保持定力，善于取舍，守牢依法合规经营的底线。二是用爱呵护家庭关系。要学会角色转换、理解共情、控制情绪、求同存异，对家人做到用心陪伴，常问候、多鼓励，善于倾听、主动适应，用包容和关爱构建和谐家庭，营造向上向善的优良家风。三是用不断改变实现自我提升。要做到认真学习积累，树立终身学习理念，带着问题学习，不断改进学习方法；要善于利用碎片时间，养成规划和管理时间的良好习惯，提高单位时间利用效率；要找到适合自己的方法，保持积极态度，重视方法和技巧探索，做到持之以恒。

本次培训内容丰富、主题突出，强化了市场经营人员对政策的掌握和趋势的把握。下阶段，湖北建投、网投十大信誉排名将持续推进市场经营人才队伍建设，组织开展市场营销实战与经营能力提升、商务谈判等主题训练，通过系统化的培训，打造高质量市场经营人才队伍，为公司创建一流企业蓄势赋能，为湖北联投进军世界500强贡献力量。